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為什么企業(yè)招聘,不要35歲以上的?(7個(gè)原因)
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2023-01-16 11:57:04全網(wǎng)優(yōu)質(zhì)搞笑GIF領(lǐng)域創(chuàng)作者
為什么企業(yè)招聘,不要35歲以上的?(7個(gè)原因)
1、有可能剛進(jìn)去年齡就比領(lǐng)導(dǎo)大,領(lǐng)導(dǎo)不好意思使 喚和指揮。
2、在社會(huì)上摸爬滾打好些年,對(duì)于職場(chǎng)規(guī)則摸得一清二楚,缺乏沖勁,領(lǐng)導(dǎo)畫(huà)餅和激勵(lì)不管用。
3、經(jīng)過(guò)了社會(huì)的毒打,臉皮厚,領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)也不管 用。
4、工作經(jīng)驗(yàn)很豐富,會(huì)摸魚(yú),工作效率下降,磨洋 工。
5、這個(gè)年紀(jì),剛好是上有老、下有小的時(shí)候, 三天兩頭請(qǐng)假,不是照顧孩子,就是老人生病,影響單位工作開(kāi)展。
6、身體機(jī)能下降了,不能熬夜了,加不動(dòng)班了。
7、原來(lái)的工作時(shí)間太長(zhǎng),形成的工作經(jīng)驗(yàn)、模式和風(fēng)格難以改變。這種工作模式和風(fēng)格上差異,有時(shí) 候會(huì)給工作帶來(lái)不必要的麻煩。
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